昨天，一考生的丈夫告诉记者，只因其妻子穿着有点“土”等原因而在“举止仪表情绪稳定性”方面被扣7分。公务员面试专家介绍，每年都有一定数量的考生因为“打扮”出问题而惨遭淘汰。“不过，挑选公务员考官更看重的还是综合分析问题的能力等。”(据2月26日南京晨报)

　　诚然，时代不同了，公务员面试对仪表提出要求，体现以人为本，有助于考生帮助学会注重衣着，尊重别人，进而促进公务员队伍整体素质的提升。但是，为仪表而仪表，一味地强调穿着不能“土气”，甚至因为参加面试的考生穿着很土而导致扣分太多，缺乏公平公正。“很土很吃亏”的面试标准所带有的负面影响不可小觑。

　　“很土很吃亏”有悖于艰苦朴素的优良传统。在物质不断丰富的今天，如何让年轻的公务员继承和发扬勤俭节约、艰苦朴素的优良传统，具有极为重要的现实意义。改革与发展需要艰苦奋斗的精神，需要朴实无华的作风。2005年除夕，温家宝总理身着羽绒服，在刺骨寒风中来到济宁、菏泽与当地农民一起欢度春节。细心的记者将10年前到基层视察的照片放在一起一看，温总理这件不知道什么牌子的羽绒服已经穿了10年，这堪称公务员艰苦朴素的典范。过去人们批评那些从田埂走向大都市的大学生们“一年土，二年洋，三年不认爹和娘”，虽然现在这已成为物质匮乏时代的笑谈，但在今天，发扬艰苦奋斗精神，树立艰苦朴素，勤俭办事的观念，杜绝不良的消费习惯，仍应成为国家公务员的起码品质要求。如果公务员面试对穿着土气者另眼相待，势必导致考生在备考中精力向如何穿着和取悦评委转移，潜移默化地走向追求时髦的生活方式。

　　“很土很吃亏”还会让有的考生滋生羡慕富贵，贪图享乐，追求虚荣的强烈欲望。有的人可能因此而盲目攀比，超前消费；吃穿高档，掏空父母；有的人即使顺利通过了面试，进入公务员大门，却沉溺于“人生游戏”，养成好逸恶劳的恶习，迎来送往过分讲规格，请客送礼排阔气讲排场，将挥霍浪费当成了潇洒，将节俭朴素当成了寒酸小气，甚至蜕变为“贪官年轻化”的反面典型。不少官员腐败案所揭示的贪官由廉变贪轨迹都雄辩的证明一个真理——“成由勤俭败由奢”。

　　显然，这一切不是招考公务员面试标准制定者的初衷。因而，在公务员面试中应更多的看重与考量考生的实际能力与综合素质，而将对仪表的要求则包含在综合素质之中，不作为单独扣分的依据。(梁江涛）

声明：任何网站如需转载本频道文章，敬请注明出处。传统媒体如登载本频道文章，请与本频道编辑联系获取作者联系方式，付稿费与作者。如未经许可擅自使用稿件，将追究相关法律责任！