近日，山东省烟台市龙口医保中心加强对定岗医师的管理，对48名违规开药的定岗医师处以0.8万元罚款，取得了较好的社会反响。(《今日龙口》7月10日)

　　违规开药，这个医疗界的公开秘密，不知让多少患者看不起病，甚至“因病致贫”。虽然卫生部门对该违法行为进行了各种惩戒措施，但在患者住院治疗中，个别医务人员和医疗机构受利益驱动，随意做高档检查，不征得患者同意乱开药，严重侵害了患者利益。

　　多年以前，国家卫生部就公布了《卫生部关于加强卫生行业作风建设的意见》，规定医疗机构和医务人员如有借开指定药品收取提成的行为，将被吊销行医执照或免除主要负责人职务。龙口医保中心在定岗医师管理中敢于重拳出击，对违规开药医师进行处罚，无疑解除了患者的心腹之痛。但这仅仅是惩治“违规开药”的开始，要想根治，需政府、社会等各层面的高度重视和共同努力。

　　笔者拙见，一方面，要扩大和加大对违规开药行为的处罚面和处罚力度。违规开药大多存在三种情况，一种是医生行为，一种是医院行为，一种是医生和医院的共同行为；违规开药的对象除了参保人员外，还有未入保的大部分群众。这就需要扩大处罚面，加大处罚力度，以儆效尤。另一方面建立健全高层面的医疗卫生信访监督机制。患者往往会因为没有合适的投诉通道，而将亏苦自己吞咽，这就助长了一些违规行为的滋生蔓延。同时，还要适时引入司法程序，让违规者既为“违规开药”埋单，又必须去接受法律的制裁。

　　让所有群众“病有所医”，离不开“医患和谐”。而“医患和谐”，关键是和谐的医疗秩序。“违规开药”是和谐医疗秩序的顽疾，必须对之动真格、课重典，严厉打击。

　　让“违规开药处罚”来得更猛烈些吧！(王文武)

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